本报讯（通讯员 过云松 邵志剑）南京东机辆段党委自第二批主题教育开展以来，坚持深入现场倾听职工群众心声，抽丝剥茧查找问题关键，解剖“麻雀”研讨对策措施，立行立改干出实绩实效。
　　该段党委组织领导班子成员深入现场实地调研68场次，反复排摸职工群众最迫切的需求，不断调整个人调研选题内容方向，再经党委会集体讨论研究，最终确定安全生产、队伍建设、经营管理等方面调研课题12个。确定课题后，他们深入南京、蚌埠、南通、海安等作业现场，直插车间班组83次，通过集中座谈、个别访谈、实地察看等方式访谈党员群众193人次，发现年轻干部培养选拔接续不畅、机车乘务员实训设施配置不足等问题73个，梳理建立问题清单。
　　对于调研过程中职工反映的操心事烦心事，能够立行立改的，该段党委坚持马上就办。针对南京东地区职工上下班道路无照明设施、夜班存在道路交通安全隐患的问题，仅用10天就完成了22个照明灯的加装设置；针对南京东停车场充电桩“一桩难求”问题，第一时间联系厂家，仅用12天便增设充电桩15个。像这样“当场”解决的问题已有23个，让职工切身感受到主题教育带来的新变化新成效。